duurzaam nieuws

Krijg jij een boete voor je website? Per 28 juni 2025 geldt de European Accessibility Act (EAA): digitale content moet ook beschikbaar zijn voor mensen met beperkingen.

#duurzaamheid #inclusie #EAA2025 #digitaaltoegankelijk # WCAG normen

Klimaatmigratie het bestaat echt. En de gevolgen ook. Het is het dubbele aantal van Conflict-vluchtelingen. Maar wat is het precies? Wat zijn 'Interne klimaatmigranten'? En wat zijn de gevolgen?

#klimaatmigratie #duurzaamwerk #groenebanen #arbeidsmarkttoekomst #klimaatverandering #duurzamevacatures

Op dit moment verhindert de verstopping van het energienetwerk de verdere verduurzaming. De sleutel voor netcongestie ligt lokaal. Tijdelijk dan.
#stroomnet #energietransitie #netcongestie #lokaleoplossing #duurzaamheid

Wereldmilieu-dag 2025: werk als Klimaatmotor. Als elke werkplek een beetje groener wordt, wordt de maatschappij en toekomst dat ook.

#Wereldmilieudag #DuurzaamWerk #Klimaatkansen #GroeneToekomst #InclusieveTransitie

Gelijke kansen, loontransparantie op komst! Half 2026 wordt het verboden om sollicitanten te vragen naar hun salaris of salarisstrook.

#duurzaamwerken #loontransparantie #gelijke kansen #inclusievearbeidsmarkt #socialeduurzaamheid

Donderdag Hemelvaartsdag, voor velen zal Hemelvaartsdag een vrije dag zijn. Lekker vrij, en een verkorte werkweek. Wat nou als deze driedaagse werkweek structureel de norm wordt?

Groene arbeidsvoorwaarden zijn een win-win-win, en commerciële bedrijven kunnen hierdoor ook nog eens voor gaan lopen op de concurrentie.

#groenearbeidsvoorwaarden #duurzaamwerken #groenwerkgeverschap #duurzaamleven #toekomstbestendig

Vrijheid vieren is (g)een optie (meer). Op 4 mei en 5 mei herdenken wij dat. Toch is het maar eens per vijf jaar een nationale vrije dag.

#vrijheidvieren #duurzaamritme #maatschappelijkeimpact #bevrijdingsdag #groenewereld